ACTUALITATE
Protest spontan la termocentrala Mintia. Peste 140 salariați au rămas la poartă

Peste 140 de salariaţi ai termocentralei Mintia au declanşat marţi dimineaţa un protest spontan şi au refuzat să intre la lucru, solicitând un program de salvare a producătorului de energie electrică, dar şi plata unor drepturi băneşti ce sunt întârziate de cinci luni.
„Schimbul de dimineaţă a rămas la poartă. Solicităm un program de salvare a termocentralei sau, în lipsa lui, unul de închidere prin care să se acorde plăţi compensatorii în sumă de 90.000 de lei şi venituri de completare pentru o perioadă de doi ani de zile”, a declarat, pentru AGERPRES, preşedintele Sindicatului „Solidaritatea Hunedoara”, Cristian Iştoc.
În ceea ce priveşte drepturile băneşti neachitate la timp, acestea se constituie, în principal, din tichete de masă şi deconturi pentru transportul la locul de muncă, valoarea totală a acestora fiind cuprinsă între 3.000 şi 5.000 de lei pentru un salariat.
Conform liderului sindical, conducerea Complexului Energetic Hunedoara (CEH) se află la locul protestului şi poartă discuţii cu angajaţii.
Energeticienii de la Mintia au protestat de mai multe ori, pe parcursul acestui an, nemulţumiţi de întârzierea drepturilor băneşti şi de faptul că termocentrala s-a confruntat cu lipsa stocurilor de cărbune, motiv pentru care a fost nevoie de oprirea instalaţiilor în două rânduri.
Termocentrala Mintia numără aproximativ 700 de angajaţi şi face parte din CEH alături de minele de cărbune Lupeni, Lonea, Livezeni, Vulcan şi termocentrala Paroşeni. AGERPRES
ACTUALITATE
Dacă plecați cu familia la munte: Amenzi până la 60.000 de lei pentru cei care hrănesc urșii sau se apropie de aceștia

Citește mai mult pe Botosani24.ro
ACTUALITATE
Charalambous, înainte de meciul de vineri cu FC Botoșani: FCSB are nevoie de victorie la Botoșani. Pentru a ieși din criză

Citește mai mult pe Botosani24.ro
ACTUALITATE
Începe Rabla Auto 2025: A fost anunțată data pentru înscrierile persoanelor fizice în program. Condiții de participare

Citește mai mult pe Botosani24.ro

…
Citește mai mult pe Botosani24.ro